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浙江公务员绩效奖金退回起因 - 浙江公务员退休年终绩效

浙江人社资讯 2024年01月28日 01:48 109 铅笔画的颜色

了解事业单位退休人员绩效奖政策

事业单位退休人员是否享有绩效奖,一直是备受关注的问题。让我们一起了解事业单位退休人员绩效奖的政策,保障退休人员的合法权益。

1. 事业单位退休人员的退休金标准

  • 事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。
  • 工作年限满35年的,按90%计发;
  • 工作年限满30年不满35年的,按85%计发;
  • 工作年限满20年不满30年的,按80%计发。

2. 事业单位退休人员是否享有绩效奖

事业单位退休人员,不可以享受绩效工资。

退休人员不再工作了,就不会有绩效,所以也就没有绩效工资。

3. 个别地区有特殊规定

  • 有些地区,如河北省邯郸市,规定事业单位退休人员可以领取当年的考核绩效奖。

但是,这并不代表全国所有事业单位退休人员都可以领取绩效奖。每个地区都有自己的政策,具体情况请咨询当地相关部门。

4. 法律分析

  • 严格按意义来讲,职工退休后,跟原单位就没什么关系了,其养老和社保关系也都会转到当地社保部门,退休后也不存在还能享受单位的绩效福利和奖金。
  • 因此,从法律角度分析,事业单位退休人员没有绩效奖

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2022年国家公务员工资标准表

国家公务员工资标准表

  1. 年公务员工资:
  • 办事员:2800元
  • 科员:3000元
  • 副科级:3100元
  • 正科级:3300元
  • 副处级:3600元
  • 正处级:4000元
  • 副厅级:4400元
  • 正厅级:5000元
  • 副部级:5500元
  • 正部级:6000元
  1. 基本工资:
  • 办事员:2800元
  • 科员:3000元
  • 副科级:3100元
  • 正科级:3300元
  • 副处级:3600元
  • 正处级:4000元
  • 副厅级:4400元
  • 正厅级:5000元
  • 副部级:5500元
  • 正部级:6000元
  1. 公务员工资套改等级标准对照表:
  • 基本工资:办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
  1. 车补,随工资每月发放,标准=基本工资÷5,逢一进十。
  1. 取暖补助,一年发放一次,标准=基本工资÷3,逢一进十。

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公务员退休福利待遇

公务员退休后可享受的福利待遇,包括:退休金、医疗保险、养老保险、住房公积金、工伤保险、生育保险、失业保险、丧葬抚恤金、家属补助金等。

退休金

公务员退休金的计算,根据服务年限和个人账户余额的情况,按比例发放。

  • 工龄满35年的,可领取原工资的90%。
  • 工龄满30年至35年的,可领取原工资的85%。
  • 工龄满25年至30年的,可领取原工资的80%。

公务员退休金中,一部分来源于个人账户余额,另一部分来源于退休金统筹账户。个人账户余额部分,由个人缴纳的退休金和单位缴纳的退休金组成。退休金统筹账户部分,由单位缴纳的退休金和政府财政补贴组成。

医疗保险

公务员退休后,可以享受基本医疗保险,以及公务员医疗补助。

  • 基本医疗保险,由个人缴纳的医疗保险费和单位缴纳的医疗保险费组成。公务员退休后,可以享受基本医疗保险待遇,包括住院医疗、门诊医疗、药品费用报销等。
  • 公务员医疗补助,是由政府财政拨款,用于公务员退休后的医疗费用报销。公务员退休后,可以享受公务员医疗补助,包括住院医疗、门诊医疗、药品费用报销等。

养老保险

公务员退休后,可以享受基本养老保险,以及公务员养老保险补充。

  • 基本养老保险,由个人缴纳的养老保险费和单位缴纳的养老保险费组成。公务员退休后,可以享受基本养老保险待遇,包括基本养老金、丧葬抚恤金、遗属抚恤金等。
  • 公务员养老保险补充,是由个人自愿缴纳的养老保险费和单位缴纳的养老保险费组成。公务员退休后,可以享受公务员养老保险补充待遇,包括养老金、丧葬抚恤金、遗属抚恤金等。

住房公积金

公务员退休后,可以提取住房公积金。

  • 公务员退休后,可以一次性提取住房公积金。
  • 公务员退休后,可以分期提取住房公积金。
  • 公务员退休后,可以提取住房公积金用于购买、建造、翻建、大修自住住房。
  • 公务员退休后,可以提取住房公积金用于偿还住房贷款。

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退休公务员的绩效奖励解析

退休公务员的绩效奖励解析

退休公务员是否还有绩效奖励,一直是大家比较关心的问题,以下是对退休公务员绩效奖励的详细解析:

  1. 退休后不再有绩效工资的问题,因为己没有绩效了。公务员退休后的退休费按个人退休前职务工资和级别工资之和的一定比率计发。
  2. 成都公务员执行的是目标奖制度,公务员退休以后也都有目标奖,但要打折。因此,成都市公务员退休以后可以拿 70% 在职时候指标奖,这个大概有 5 万元左右吧。再加上日常的退休工资收入,整体来说,退休以后待遇还是挺好的。
  3. 不存在。公务员退休人员,不可以享受绩效工资。退休人员不再工作了,就没有绩效,所以也就没有绩效工资。
  4. 法律规定:不存在。因为严格来说,职工退休以后,跟原单位就没有关系了,其养老和社保也会转到当地下社保部门,退休以后不能享受单位的绩效福利和奖金。
  5. 河北省 2021 年 9 月前退休公务员不享受绩效补贴。退休人员退休以后领取的是养老金,不再有绩效奖励,也不存在绩效奖发放标准的问题。

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机关退休人员绩效奖发放规定

机关退休人员绩效奖发放规定如下:

  1. 绩效奖发放标准:机关退休人员绩效奖发放标准为在职人员绩效奖的60%至70%。
  2. 绩效奖发放时间:机关退休人员绩效奖发放时间一般为每年12月或次年1月。
  3. 绩效奖发放方式:机关退休人员绩效奖发放方式为通过社保卡发放。
  • 绩效奖发放条件:机关退休人员绩效奖发放条件为符合以下条件之一:
  • 在职期间为机关事业单位正式职工;
  • 退休后继续聘用或返聘到机关事业单位工作;
  • 退休后领取机关事业单位离退休费。

绩效奖发放程序:机关退休人员绩效奖发放程序如下:

  1. 机关事业单位人事部门根据在职人员绩效考核结果,确定退休人员绩效奖发放标准。
  2. 机关事业单位财务部门根据绩效奖发放标准,计算退休人员绩效奖金额。
  3. 机关事业单位人事部门将退休人员绩效奖金额发放至退休人员社保卡。

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