2021年事业单位工勤岗工资对照表最新（2021年事业单位工勤岗工资对照表）

旅游户外 2024年07月06日 07:35 139 易生和

文章导读：

1、事业单位管理岗、专技岗和工勤岗工资对照表(最新2022版)
2、机关工勤级别工资对照表
3、事业单位工人薪级工资对照表
4、事业单位薪级工资标准表2022
5、薪级工资怎么算,如何套改?事业单位薪级工资对照表,一图看懂!
6、上海事业单位工资水平和待遇怎么样?

事业单位管理岗、专技岗和工勤岗工资对照表(最新2022版)

以2022年数据为例，技术工四级（中级工）的岗位工资为1680元，略高于技术员和科员，却低于助理十二级和科员。技术工二级（技师）岗位工资为2040元，超越了副科级和工程师十级，而技术工一级（高级技师）则以2530元的薪酬凸显其高级技能的尊贵地位。

岗位工资：体现工作人员所应聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。

事业单位工勤岗薪级工资一共40级，专技和管理岗是65级，同样的薪级级别，工勤岗对应的薪级工资要低于专技和管理岗，薪级工资对照表具体见下图：薪级工资也可以说是工龄工资，如果本年度年度考核合格，那么来年的1月1日就要加一级。这个是每年都会加的，一级薪级工资大概几十块钱。

普通工岗位的起点薪级为1级。2020事业单位工作人员工资标准事业单位岗位工资标准专业技术人员由现行的550元—2800元分别提高到1150元—3810元；管理人员由现行的550元—2750元分别提高到1150元—3770元；工人由现行的540元—830元分别调高到1130元—1640元。

十一级的绩效工资比十二级每个月多50-80元，各地有所不同。每升一个级别就会高出50多元钱。事业单位工资等级：管理岗位(岗位工资)：一级2750，二级2130，三级1640，四级1305，五级1046，六级850，七级720，八级640，九级690，十级550。

机关工勤级别工资对照表

事业单位专业技术人员基本工资标准表 (单位：元/月) 说明：各专业技术岗位的起点薪级分别为：一级岗位39级，二至四级岗位25级，五至七级岗位16级，八至十级岗位9级，十一至十二级岗位5级，十三级岗位1级。

- 正科级：3300元 - 副处级：3600元 - 正处级：4000元 - 副厅级：4400元 - 正厅级：5000元 - 副部级：5500元 - 正部级：6000元工龄工资：每年60元，按虚年计算，逐月发放。每三年调整一次。奖励工资：每月300元。年度考核不合格者，次年1月停发，直至考核合格后次年1月继续发放。

基本工资：办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。

工勤技能岗位：技术工一级830，二级690，三级615，四级575，五级545。普通工540。事业单位新旧岗位工资对照。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。

事业单位工人薪级工资对照表

1、- 薪级：设置60级，从1级335元至60级7814元。工勤技能岗 - 薪级：设置40级，从1级275元至40级2447元。以上是事业单位岗位工资和薪级对照的详细信息。

2、事业单位管理岗分为一级到十级10个等级，薪级设置65个薪级，岗位工资和薪级按照本人现聘任的岗位等级和薪级所对应的标准发放，具体标准如下：部级正职岗位：执行一级职员岗位工资标准，标准为5910元。部级副职岗位：执行二级职员岗位工资标准，标准为4780元。

3、- 工人：从现行的每月1130元至1640元提高到每月1360元至2010元。薪级工资标准也将有所调整：- 专业技术人员和管理人员：从现行的每月170元至5795元提高到每月215元至6355元。- 工人：从现行的每月150元至1855元提高到每月185元至2047元。

4、事业单位薪资构成基本工资：岗位工资：体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为：专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级)，每个岗位等级对应一个工资标准。薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。

5、薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。基本工资：办事员2800元；科员3000元；副科级3100元；正科级3300元；副处级3600元；正处级4000元；副厅级4400元；正厅级5000元；副部级5500元；正部级6000元。

事业单位薪级工资标准表2022

薪级工资：主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级，工人设置40个薪级，每个薪级对应一个工资标准。绩效工资主要体现工作人员的实绩和贡献。 ***对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求，自主分配。

基本工资标准：专业技术人员：每月1390元至4850元；管理人员：每月1390元至4770元；工人：每月1360元至2010元。薪级工资标准：专业技术人员、管理人员：每月215元至6355元，工人：每月185元至2047元。

薪级工资怎么算,如何套改?事业单位薪级工资对照表,一图看懂!

对于应届毕业生而言，学历越高，转正定级时的薪级起点越高。例如，博士研究生的薪级起点是14级，而专科生则是5级。特殊待遇：教师与护士的薪级浮动值得注意的是，教师和护士在基本薪级基础上享有10%的浮动，这为他们的工资待遇增添了额外的激励。

2021年事业单位工勤岗工资对照表最新（2021年事业单位工勤岗工资对照表）

上海事业单位工资水平和待遇怎么样?

1、我去年八月有幸入局，今年一月正式成为黄浦区某区级事业单位的一员。

2、**初级岗位**：新入职或处于初级岗位的员工，每月的工资大概在6000元至8000元人民币。这一部分的薪资会根据具体的工作性质和单位的不同而有所变化。 **中级岗位**：担任中级职务的员工，他们的月薪通常在8000元至15000元人民币之间。这个区间的薪资同样受到岗位级别、工作年限和个人能力的影响。

3、市属事业单位的转正薪资范围广泛，从7000元到1万元不等，如考生四所述，随着工作年限的增长，收入也随之提升。值得注意的是，事业单位的收入水平与单位的经营状况紧密相关，自负盈亏且经营状况良好的单位，其薪酬往往较高。

4、事业单位员工还可能享受到一些福利待遇，如医疗保险、住房公积金等。上海事业单位的工资待遇可能会受到当地经济发展、财力状况、物价消费水平、城镇单位在岗职工年平均工资水平、公务员规范后的津贴补贴水平等因素的影响。这意味着事业单位绩效工资的总体水平和控制线可能会根据这些因素进行合理的调整。

5、高级岗位的薪资待遇则更为可观，月收入一般在15000元以上，甚至可达30000元人民币以上。这样的薪酬是基于高级管理者的责任重大和丰富的实践经验。但请注意，这些数据仅为大致参考，实际薪资还需参考各事业单位的详细规定和员工个人条件。

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