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内蒙古自治区劳动者工资保障规定第一条 为了规范用人单位的工资支付行为,维护劳动者取得劳动报酬的权利,根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规,结合自治区实际,制定本规定。第二条 自治区行政区域内依法设立的企业、个体经济组织、民办非企业单位(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本规定。
第一章 总则第一条 为了保护劳动者的合法权益,保障劳动者本人及其家庭成员的基本生活,根据《中华人民共和国劳动法》,结合内蒙古自治区实际,制定本规定。第二条 自治区内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者适用本规定。
内蒙古自治区人民政府令(第147号) 《内蒙古自治区劳动者工资保障规定》已经2007年4月23日自治区人民政府第四次常务会议审议通过,现予发布,自2007年7月1日施行。
实施绩效工资后,学校不得在核定的绩效工资总量外自行发放任何津贴补贴或奖金,不得违反规定的程序和办法进行分配。对违反政策规定的,要按照厅字〔2005〕10号等文件规定,坚决予以纠正,没收违规资金并上缴国库,追究有关人员的责任。
法律分析:坚持按劳分配,优绩优酬。建立和完善与工作人员岗位职责、工作业绩、实际贡献紧密联系和鼓励创新的分配激励机制,充分发挥工资分配的激励导向作用。坚持统筹兼顾,综合平衡。
事业单位绩效工资管理办法是《事业单位岗位绩效工资制度》。《事业单位岗位绩效工资制度》是由人力资源和社会保障部负责起草制定,于2011年8月出台。《公务员实施地区附加津补贴方案》也将进入起草制定阶段,为下一步公务员工资改革作准备。
绩效工资分为基础性绩效和奖励性绩效,基础性绩效发放在日常工资中,奖励性绩效由用人单位统筹发放。有关分配比例是义务教育阶段的学校7:3;医疗卫生机构是6:4;其他单位是5:5。绩效工资总量,在义务教育阶段学校的核定意见中,是暂按学校工作人员上年度12月份基本工资额度和规范后的津贴补贴水平核定。
在职人员与离退休人员的现行生活补贴发放渠道不变,即由单位自筹;离退休人员新增生活补贴由财政全额发放;在职人员新增绩效工资的50%由财政补助,其余部分自筹解决。
1、根据相关的统计数据显示,私营单位的平均工资是在五千多。内蒙古成规模的企业的就业人员的平均工资是八千多,中层及以上的管理人员的平均的年薪是十五万左右,专业技术人员的年收入是九万多,办事员的年收入是六万多,社会生产人员的年收入是五万多,生产制造人员的年收入是七万多。
2、元。内蒙古自治区测绘地理信息中心为自治区自然资源厅所属副厅级公益一类事业单位。同时该单位的人员平均工资为6000元,最高工资为8000元,最低工资为5000元。同时该单位内设机构24个(含离退休人员工作处),核定编制数563名。
3、根据内蒙古人事局资料显示,以事业单位管理人员工资情况为例,一级基本工资为2750元,二级为2130元,三级为1640元,包头事业单位扣除五险一金大约为4500左右。鄂尔多斯是5800左右。
4、薪资构成:基本工资+绩效工资+津贴补贴+其他工资,由这四部分构成。(1)基本工资标准,以事业单位管理人员工资情况为例,一级基本工资为,二级为,三级为。(2)绩效工资,是内蒙古事业单位为了体现职工的实绩和贡献,在规定的绩效工资标准中按照程序和要求,进行分配。
1、法律主观:事业单位工作人员的工资包括下列组成部分:基本工资、绩效工资和津贴补贴。国家建立事业单位工作人员工资的正常增长机制。事业单位工作人员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。
2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。绩效工资:岗位工资+绩效奖金,这部分国家现在正在开始规范,目标在于达到按岗取酬,按业绩取酬。
3、事业单位基本工资包括以下部分:岗位工资,体现工作人员所聘岗位的职责和要求;薪级工资,主要体现工作人员的工作表现和资历,每个薪级对应一个工资标准。
4、事业单位工资构成是由:岗位工资、薪级工资、绩效工资、津贴补贴(主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。)四部分组成。岗位工资和薪级工资组成基本薪资。第一部分:基本薪资基本工资:参考依据为岗位职责和要求。
1、内蒙古事业编:5200-7500元,公务员编制则在6800-9500元之间,薪酬标准各不相同。辽宁乡镇:工资相对较低,乡镇公务员月收入仅2670元,生活待遇有待提高。大连级别:局级公务员月收入8500元,处级为7000元,等级差异明显。吉林九台市:实习期间起薪1700元,转正后2000元,工资增长有限。
2、工资待遇如下:待遇方面:内蒙古自治区图书馆事业编的平均工资水平约2K-5K,且为职工缴纳五险一金。住宿条件:住宿免费且为员工准备的都是单间,水电平分,内设空调、电视、洗衣机等家用电器。
3、至5000元。根据查询内蒙古广播电视台官网员工薪资公告得知,内蒙古广播电视台的编制员工月基本工资为2900元,算计绩效和出勤工资,整体到手在3000元至5000元,额外享受五险一金的福利待遇。内蒙古广播电视台,2014年经自治区党委批准合并成立,是自治区政府直属正厅级公益二类事业单位。
4、根据相关的统计数据显示,私营单位的平均工资是在五千多。内蒙古成规模的企业的就业人员的平均工资是八千多,中层及以上的管理人员的平均的年薪是十五万左右,专业技术人员的年收入是九万多,办事员的年收入是六万多,社会生产人员的年收入是五万多,生产制造人员的年收入是七万多。
5、根据内蒙古人事局资料显示,以事业单位管理人员工资情况为例,一级基本工资为2750元,二级为2130元,三级为1640元,包头事业单位扣除五险一金大约为4500左右。鄂尔多斯是5800左右。
1、-5000元。根据查询内蒙古机关事务管理局发布的招聘信息得知:内蒙古机关事务管理局第二后勤服务中心招聘1-6名会计,工资是3000-5000元/月。内蒙古自治区机关事务管理局前身为内蒙古自治区人民政府直属机关事务管理局,成立于2002年4月,正厅级参照公务员法管理事业单位。
2、机关事务服务中心,实质上是隶属于国家机关事务管理局的事业单位。它作为政府机关内部的重要服务部门,主要履行后勤保障职能,与政府部门的办公室或办公厅紧密相连。
3、机关事务管理局一般是市级的下属事业单位,属于参公的。市一级的公务员,待遇和福利、工作环境、工作内容都是挺好的,值得拥有。而且,一般市级部门的机关食堂都是这个部门管理和维护,也是有钱赚的吧。不过,作为公务员,都是统一的工资待遇,也不会有什么灰色收入的,现在都是阳光工资。
标签: 内蒙古区直事业单位工资管理
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