编外人员2024年新政策（编外工资低为什么那么多人去）

养老生活 2024年05月19日 20:36 69 子夜笙歌落

文章导读：

1、编外工资低，那么多人去的原因：为了考公务员、考事业编；为了增长工作经验；为了丰富熟悉人脉。为了考公务员、考事业编事业单位的工作并不很累，每天工作按部就班，不是很多，也不很累，晚上和周末有充足的时间来供自己学习。既能有时间学习，还能熟悉行政工作环境，一举两得。

2、编外工资低那么多人去的原因有有稳定固定的单位、收入稳定有保障和工作简单不用加班等等。有稳定固定的单位说起来也好听，社交时自我介绍很方便。让人一听就知道是“有单位的人”。

3、主要原因如下：稳定。不管是工作岗位，还是收入，都很稳定。机关事业单位编外人员的工资，大都是由当地财政统一供给，医院等有经营收入的可以由用人单位自行供给。

编外人员2024年新政策（编外工资低为什么那么多人去）

1、县城事业单位工资太低那是因为全国绝大多数县都不算富裕，工资标准相对较低。事业单位工资当然也跟着低。

2、事业单位为什么工资那么少？因为事业单位人员都有编制，他们的开支是由财政按照人员拨款发放的，并不包括临时工的工资：临时工的工资由单位自己来解决，那么单位从什么地方解决呢？所以临时工的工资就是比有编制的人发的少了。但是：别看工资拿的少，干起活来比别人都多呢。

3、我的理解无非因为两点：一是传统心理作祟，对公权的向往。认为事业单位毕竟是国家单位，稳定不会倒闭，社会地位高，满足了父母和家庭的期望，有点死要面子活受罪的感觉；二是没有一技之长，形势所迫。

4、其次，事业单位的收入和福利还是不错的。虽然说事业编制人员的工资待遇比行政编制的要低一些，但也只是比行政的低而已，比当地的平均收入水平是一点都不低的。

5、这单位工资那么低，有人考主要是因为事业单位比较稳定，工资发放的比较及时，而且现在因为疫情导致很多行业都不景气，只有事业单位和公务员单位能够及时的发工资，而且还能够有双休日，能够照顾家庭。

4、有些时候编制外的工资虽然低，但是他确实是一个很不错的工作，也为了将来能加入，所以会有那么多人去。

编外工资低那么多人去的原因有有稳定固定的单位、收入稳定有保障和工作简单不用加班等等。有稳定固定的单位说起来也好听，社交时自我介绍很方便。让人一听就知道是“有单位的人”。

有些时候编制外的工资虽然低，但是他确实是一个很不错的工作，也为了将来能加入，所以会有那么多人去。

主要原因如下：稳定。不管是工作岗位，还是收入，都很稳定。机关事业单位编外人员的工资，大都是由当地财政统一供给，医院等有经营收入的可以由用人单位自行供给。

一是积累人脉。有些人并不在乎临聘人员的工资，到临聘人员岗位上班，可以接触到机关的工作人员，接触到一些掌握审批权的责任人员，了解机关的一些办事程序及其潜规则。与他们搞好关系，联络感情，成为朋友，对于以后自己办事、做生意都是有很大帮助的。

这单位工资那么低，有人考主要是因为事业单位比较稳定，工资发放的比较及时，而且现在因为疫情导致很多行业都不景气，只有事业单位和公务员单位能够及时的发工资，而且还能够有双休日，能够照顾家庭。