南京大学编外人员工资真的很低吗知乎（南京大学编外人员工资真的很低吗）

养老生活 2024年05月19日 12:00 38 人潮拥挤

文章导读：

1、南京大学编外人员福利待遇
2、研究所编外人员待遇
3、南京高校行政人员工资待遇
4、南大编外值得去吗

南京大学编外人员福利待遇

1、南京大学编外人员福利待遇有：工资报酬、保险及社会保障。编外人员按照约定的工作量或者项目报酬进行支付，享有公务员或事业单位工作人员的工资等级、职称晋升等福利。编外人员可以参加基本医疗保险、养老保险等社会保障制度。

2、值得。根据查询BOSS直聘网显示，南京大学编外人员每月工资在6000至8000元，购买五险一金，享有带薪年假。南京大学编外人员岗位有多元化培训课程，在职个人提升计划，每个节假日都有单独的礼品。

3、南京大学编外出纳，根据查询名校网得知，一个月工资约为12000元。南京大学，简称“南大”，位于江苏省南京市，是中华人民共和国教育部直属、中央直管副部级建制的全国重点大学，位列国家“双一流”、“985工程”、“211工程”重点建设高校，入选“珠峰计划”、“强基计划”、“111计划”、“2011计划”。

4、工资水平大概是：每月四千左右编外工资这个主要看消费水平还有整体的情况而定，比一边编制肯定会少一点。编制人员是属于专业技术人员工资比非编制人员高是一定的。

5、南京大学简称南大，位于江苏省南京市，是中华人民共和国教育部直属、中央直管副部级建制的全国重点大学。该学校的外编人员是有五险一金的，由该大学给予缴纳，因为编外人员按照规定是享有五险一金的。

6、南京大学编制外行政人员未来能有发展的。现在南大招聘行政人员主要有两种方式：预任职员和人事代理。预任职员是三年考核制，考核期内除了适用医保而非公费医疗外，工会福利、涨薪等与编制内员工相同。

研究所编外人员待遇

1、根据个人的专业能力、工作经验以及岗位需求进行综合评定，不同岗位的待遇也会有所差异，编外人员享有五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。工作环境好：湖南省特种设备检验检测研究院的工作环境相对较好，设备齐全，工作氛围良好。

2、好。工资高。中科院编外人员平均工资为7800元/月，工资高，根据实际工作量另有补贴。福利好。中科院编外人员有五险一金，节假日有福利。

3、好。薪资方面。湖州市质量技术监督检测研究院编外人员平均月薪在5000元，有双休。福利好。湖州市质量技术监督检测研究院编外人员有餐补，以及提成和节假日礼品等，福利待遇好，所以湖州市质量技术监督检测研究院编外好。

4、好。基本工资：工资水平高4000-6000。保险福利：五险一金等保险齐全，还免费提供住宿餐补。工作时间：员工一天八小时工作时间，每周双休无加班，晋升机制完善。

南京大学编外人员工资真的很低吗知乎（南京大学编外人员工资真的很低吗）

南京高校行政人员工资待遇

1、好。据查南京师范大学公开招聘网站，南京师范大学入职购买五险一金，周末双休，平均月工资为6000至10000万，所以待遇好。南京师范大学，简称南师大，坐落于六朝古都江苏省南京市，是教育部与江苏省人民政府共建的国家双一流建设高校。

2、-8000元/月。南京高校行政人员的待遇相对比较丰厚，通常可以获得5000-8000元/月的薪酬。行政人员（administrative staff； administrators； administrator）。行政人员是加有修饰词“行政”的人员，属于前偏后正的词组，是指具有依法、章程负责或行使执行权、管理权和领导权的人员。