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地质勘查单位改革（地质勘探事业单位改制补偿方案）

养老生活 2024年04月18日 03:44 72 Echo

国有地质勘查单位改革与发展

于是地质勘探事业单位改制补偿方案，1952年8月成立了中央人民政府地质部(1954年改称为中华人民共和国地质部，负责管理全国地质勘查工作)。1953年，全国地质工作计划会议讨论制定1953年地质勘查计划，这是地质勘探事业单位改制补偿方案我国地质工作首次纳入了国家计划地质勘探事业单位改制补偿方案的轨道。

在地质勘查产业活动中，中介行业管理将日益受到重视，并逐步替代目前由政府进行管理的部分职能，这是我国地质勘查产业活动和政府对地质勘查产业管理适应社会主义市场经济发展的必然要求和改革趋势。

此外，地勘局在地勘单位由事业向企业转化的过渡期，还负有管理地勘费分配、管理除股权之外的国有资产、管理离退人员和下岗职工的职责。

年3月，内蒙古自治区党委、政府根据内蒙古自治区经济社会发展的新形势，决定将自治区直属地勘单位列入直属事业单位改革试点。

地质勘查单位事业改制的一些问题

1、企业有用人用工权。但是地质勘探事业单位改制补偿方案，改制方案中地质勘探事业单位改制补偿方案的“职工安置方案”地质勘探事业单位改制补偿方案，必须要经过职代会审议通过地质勘探事业单位改制补偿方案，要有职代会决议，否则无效。

2、地质成果无偿交给国家和社会使用的计划经济体制运行，造成地勘单位普遍缺乏资金积累，经济基础薄弱，设备陈旧落后，可用于经营的净资产少，基本建设欠账过多等状况，从而影响了地质勘查工作的发展。

3、改革管理体制。实行政事分开，理顺政府与事业单位的关系。行政主管部门要加快职能转变，创新管理方式，减少对事业单位的微观管理和直接管理，强化制定政策法规、行业规划、标准规范和监督指导等职责，进一步落实事业单位法人自主权。

4、对于计划经济体制下我国地质勘查工作存在的弊端，我们的认识是逐步深化的。这反映在已经出台的改革举措上也是由浅入深的。

事业单位改制老员工补偿是什么?

法律依据地质勘探事业单位改制补偿方案：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作地质勘探事业单位改制补偿方案的年限地质勘探事业单位改制补偿方案，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

(一)与转制单位解除聘用合同的人员地质勘探事业单位改制补偿方案，支付经济补偿金的标准为：被解聘人员在该转制单位每工作1年，支付其本人1个月的上年月平均工资地质勘探事业单位改制补偿方案；在该转制单位工作年限满6个月不满1年的，按1年计算。

如果职能交由社会服务和市场承担，原事业人员在按《劳动合同法》获取经济补偿，即每工作一年、补偿一个月工资收入的方式，给予经济补偿后，自主择业。原单位由组织人事部门安排的管理人员和正式职工，可分流到其他事业单位任职。

辞退原因不同，享有的待遇不同。劳动者有法定过错，用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同，没有补偿。造成用人单位损失的，用人单位可以主张赔偿部分损失。

标签： 地质勘探事业单位改制补偿方案

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