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职场pua的五个阶段（职场pua表现形式）

生活与人群 2024年03月16日 16:48 38 URICN
  1. **持续否定：**受害者经常受到贬低和批评，即使他们的工作表现良好。
  2. **物质炫耀：**操控者可能会炫耀自己的物质财富和成功，以吸引注意力。
  3. **忙碌的假象：**操控者总是声称自己很忙，但实际工作内容模糊不清，以回避责任。
  4. **不合理的工作分配：**操控者可能会将个人事务分配给受害者，侵犯他们的私人时间。
  5. **超负荷工作量：**受害者被要求承担远远超出正常工作时间的工作量，并受到压榨。
  6. **比较和制造心理落差：**操控者会将受害者与他人进行比较，制造心理压力和焦虑。
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职场PUA的识别与应对

PUA表现：

应对策略：

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