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谈谈你对延迟退休的看法（你对延迟退休的看法）

人社热问 2024年09月25日 17:56 29 绽放的青春

文章导读：

延迟退休改革原则确定,你如何看待延迟退休这一举措?

对于延迟退休政策，我认为个人并没有反对的权利。显然，这一政策的利弊共存。 目前，社保制度的可持续性依赖于增加缴费人数。延迟退休可能会对就业产生影响。 目前缴费的主要群体是事业编制和企业职工，而个体工商户和灵活就业人员缴纳社保的比例较低。

也就是说延长退休年龄能够有效的解决当前日益紧张的养老基金支付压力。（3）同时也有网友认为，实行延迟退休政策有利于提高女性地位。我国目前实施的退休制度，对于女性职工的退休年龄规定为“男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁”，推迟退休年龄后可以减轻社会负担，提高女性地位，对发展有利。

延迟退休有助于规避养老保险基金的长期风险，确保制度的稳定运行。随着寿命的延长，若不延迟退休，养老保险基金将面临赤字风险，这种状况必须避免。延迟退休有助于实现参保人员与退休人员结构的合理化。合理化结构旨在确保参保人员缴纳的保费能够满足退休人员的需求，这与第一条目的相辅相成。

另一方面，延迟退休年龄也可能对劳动者造成不利影响。例如，劳动者需要缴纳更多的养老金，但享受到的养老金福利可能会减少。此外，老年人可能会感受到更大的工作压力。 总体来看，延迟退休年龄是一个复杂的社会政策问题，涉及到多方面的考量。

延迟退休的原因是多方面的，主要包括以下几点： 人口老龄化趋势加剧 随着医疗条件的改善和生活水平的提高，人们的寿命普遍增长，人口老龄化成为世界各国共同面临的问题。在这种情况下，延迟退休可以有效减轻社会养老负担，保持劳动力资源的充足。

许多人反对“延迟退休”政策，因为他们期待在退休后享受晚年生活，计划旅行等。然而，这一计划因政策变动而受到影响。 国家提出延迟退休政策的原因包括人口老龄化问题和劳动力减少。尽管这一政策引起了公众的广泛反对，但国家认为其实施是必要的。

对于延迟退休到底是好事还是坏事?

延迟退休是否好事或坏事，存在不同看法。对于疲惫的工人阶级和一线工人而言，推迟退休可能带来额外的工作压力。 退休政策的调整旨在应对人口老龄化对养老金体系的压力。延迟退休有助于缓解这一问题，并减少人才浪费。 俄罗斯延迟退休的决定引发了公众不满，显示这一措施在国际上同样具有争议性。

缓解养老压力：通过上述的“一增一减”，延迟退休能够在很大程度上缓解养老保险的支付压力，减轻职工的养老负担。 养老保险金账户调节空间增大：延迟退休制度为养老保险金账户提供了更多的收支平衡调节空间，对养老保险制度的稳定运行至关重要。

领取退休金的起始时间将延后，这意味着在延迟期间，个人将无法享受退休金待遇。 延迟退休期间，个人需要继续缴纳养老保险，这将增加个人的缴费负担。 退休金的计算基础可能会略有增加，因为延迟退休期间个人的工作年限会增加，这可能会导致退休金的略微提高。

谈谈你对延迟退休的看法（你对延迟退休的看法）

延迟退休的利弊

1、领取年限缩短：延迟退休意味着个人领取养老金的年限减少。考虑到人的寿命有限，这一变化有助于减轻养老金的支出压力。 缓解养老压力：通过上述的“一增一减”，延迟退休能够在很大程度上缓解养老保险的支付压力，减轻职工的养老负担。

2、延迟退休的坏处 （1）推迟退休年龄会加剧劳动力供过于求的矛盾。若把推迟退休年龄当做是养老保险制度改革的措施，必会增加劳动年龄人口。劳动力供给增加，在劳动力需求一定下，失业的人数将增加，失业率必将呈上升趋势，政府将承担更多的失业救济费用。

3、b. 生产效率问题：延迟退休可能会减缓新技术的采用和劳动生产率的提升，因为年轻劳动力的新知识和技术应用可能受到年长劳动力的阻碍。c. 就业形势恶化：在就业市场本已不景气的情况下，延迟退休可能会加剧就业压力，特别是对应届毕业生而言，就业机会更加稀缺。

4、延期退休有助于缓解国家养老金支付的压力。那些本该退休的人选择继续工作，暂不领取养老金，这样可以减少领取养老金的人数。同时，他们仍需继续缴纳养老保险，这也有助于增加养老金的总额。这种做法既减轻了国家的财政负担，又确保了退休人员的养老金待遇。

65岁退休大家什么看法

1、对于一些高强度、高压力的工作岗位来说，年龄较大的员工可能无法胜任。此外，个人的职业规划和生活安排也需要考虑。对于一些人来说，他们希望在退休后有更多的时间享受生活，照顾家庭，发展个人兴趣。因此，反对延迟退休到65岁的观点也有其合理之处。

2、岁退休指的是个人在工作到65岁时才能正式停止工作并享受养老金或其他退休福利。这意味着在达到65岁之前，人们需要继续在职场上工作，而不能提前退休。这种退休制度通常由政府或相关机构制定，并可能基于多种因素，如国家的经济状况、劳动力需求、社会福利政策等。

3、如果保持原有的退休年龄不变，劳动力供给将更加严重不足，这将严重影响社会的正常运转。因此，扩展退休年龄可以有效地缓解劳动力短缺的问题，保持社会经济的稳定运行。综上所述，国家决定扩展退休年龄到65岁，是为了应对老龄化问题和劳动力供给减少的挑战。

4、农民生活没有保障 农民辛苦了一辈子，要想让他们在65岁退休，这肯定是不现实的问题，毕竟他们没有社保，一旦退休生活就没有保障，这对于他们来说是巨大的打击。农民本就是依赖种地来获取一点微薄的经济来源，如果连这一点都剥夺了，这样就会加重家里的负担和压力。

延迟退休政策即将出台,你想早退休还是晚退休?

综上所述，面对即将到来的延迟退休政策，选择晚退休似乎是一个合理的选择。它不仅考虑了人均寿命的延长，也关注了退休后生活的充实以及减轻子女经济压力的可能性。通过晚退休，老年人可以继续发挥自己的价值，保持生活的活力，同时也为家庭和社会做出贡献。

因此，如果是事业单位员工，建议尽早申请退休。然而，如果是企业员工，还需要考虑到个人养老保险的缴纳。个人养老保险的缴纳年限和金额越多，将获得越高的退休金。此外，根据2019年颁布的相关政策，企业职工退休时享受的基本养老金由其在企业缴纳年限和工资水平来决定。

总而言之，我认为延迟退休政策即将出台，我特别希望晚退休，因为人均寿命更长，在我70多岁的时候，肯定还是活力四射的，也能够继续工作，而且当我工作的时候我会感觉非常的充实，还能够为孩子减轻经济压力。

延迟退休也会是循序渐进的，即每年延迟退休几个月，逐渐延迟到65岁，这样延迟退休对社会的影响就会降到最低。中国之所以要实行延迟退休，主要有几个原因：首先，中国已经是一个老龄化社会，老年人口越来越多，到目前已经达到64亿，十四五期间还会增加4000多万。

如果因为长时间的工作而有所疲倦，也可以选择请一段时间假，没有必要选择早早的退休。毕竟一旦选择了退休，在想要从事一份满意的工作，就很难找到适合自己的工作，所以在考虑退休的时候一定要三思而后行。

如果一个人选择晚退休五年，假设他们的月工资为8000元，那么晚退休意味着多缴了五年社保。以社会平均工资的1%来计算，晚退休一年可增加1%的领取比例，五年则增加5%。因此，每月可多领取400元。 然而，具体的养老金数额还需参照当地当年的政策规定。个人账户中的资金也会随着继续缴费而增加。

标签： 你对延迟退休的看法

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