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劳动监察改革后五大执法机构是（劳动监察改革后五大执法机构）

人社热问 2024年03月16日 17:00 108 GalaxyMoonCake
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五项执法改革要点解析

执法改革旨在通过精简执法机构、优化职能分工、规范执法行为，实现“三减少、两规范”，即：减少多头执法、多层执法、执法事项；规范执法行为和执法队伍。

重点改革领域

  1. 执法体制：
    • 执法机构设置优化
    • 执法职责合理分工
    • 执法权力科学分配
  2. 执法队伍整合：统筹考虑不同层级政府的事权和职能
  3. 执法机制：
    • 健全执法和刑事司法衔接机制
    • 实现行政处罚和刑事处罚无缝对接

改革原则

行政执法改革,执法体制,执法队伍,执法机制

我国执法机构盘点

随着我国执法体制改革的不断推进，执法机构的职能和范围不断调整完善。现阶段，我国主要执法机构包括以下几类：

执法机关

  1. 公安机关：负责维护国家安全和社会治安，打击违法犯罪行为。
  2. 检察机关：负责法律监督，对犯罪案件进行审查起诉。
  3. 法院：负责审判各类案件，保障司法公正。

行政执法机关

  • 市场监督管理局：负责监管市场秩序，保障消费者权益。
  • 税务机关：负责税收征管和税收稽查。
  • 海关：负责进出口货物的监管和打击走私活动。

其他执法机构

  • 司法行政机关：负责监狱、看守所等司法场所的管理。
  • 国家安全机关：负责维护国家安全和反间谍活动。
公安机关,检察机关,法院,市场监督,税务,海关,司法行政,国家安全

劳动保障监察部门有哪些？

若遭遇劳动保障问题，可向以下部门寻求帮助：

  1. 人力资源和社会保障局：主管劳动保障监察工作，负责授权和委托劳动保障监察任务。
  2. 劳动监察大队：隶属人力资源和社会保障局，负责具体承办劳动保障监察工作。

遇到劳动监察大队不作为或违法问题时，可向以下部门投诉或举报：

  • 人社局主管劳动监察的领导
  • 人社局法制科
  • 所在地政府法制办
  • 市县长公开电话
  • 上级劳动监察部门
  • 纪律监察部门
人力资源和社会保障局, 劳动监察大队, 劳动保障监察, 投诉举报

标签： 劳动监察改革后五大执法机构 执法 劳动监察 行政执法 改革 机构

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