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医院事业编取消了吗 - 医院事业编制会取消吗知乎文章

人社热问 2024年02月26日 13:57 38 静水深流邃如海

医院事业单位编制保留!

事业单位有哪些？

  1. 事业单位包括公立医院、乡镇卫生院等。
  2. 医院编制不会全面取消。

法律分析：

  • 不是取消，只是改革。改革最开始的想法是，极少部分转行政，绝大部分转企业，只有医院、学校等纯公益性质的事业单位保留事业编制。
  • 按照预先的设想，大部分事业单位将转为企业，极少部分收回行政，但即便如此，还是会有一部分事业单位保留原性质。
  • 所以不会取消事业编制的。

考事业编制的好处：

  • 事业单位相来对公务员考试难度低一些，更容易考上。
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公立医院编制改革：未来走向全员合同聘用制

1、改革背景：

  • 国家明确提出：今后高校和公立医院将取消事业编制，保留事业单位性质。
  • 该政策旨在让事业单位成为真正干事业的地方，促进事业单位改革创新。

2、改革内容：

  • 高校和公立医院将实行全员合同聘用制，取消事业编制。
  • 改革后，高校和公立医院将更具自主权，在人员管理、薪酬待遇等方面有更大的灵活性。

3、改革影响：

  • 取消事业编制将对高校和公立医院的教师、医生等人员产生较大影响。
  • 改革后，这些人员将不再享受事业编制带来的福利待遇，如养老金、医疗保险等。
  • 同时，改革也可能带来一定的竞争压力，导致一些人员面临失业风险。

4、改革措施：

  • 国家将出台相关政策，保障高校和公立医院教师、医生等人员的合法权益。
  • 同时，也将加大对高校和公立医院的财政支持力度，确保改革顺利进行。
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事业单位编制改革的最新消息

事业编制是国家为事业单位工作人员设立的编制，是我国人事管理制度的重要组成部分。近年来，随着事业单位改革的不断深入，事业编制也面临着改革的压力。

一、事业编制改革的现状

  • 取消部分事业编制。
  • 对事业单位进行分类管理，取消部分单位的事业编制。
  • 对事业单位工作人员进行分类管理，取消部分人员的事业编制。

二、事业编制改革的趋势

  • 事业编制将进一步整合，未来不再区分供养性质，只保留一种编制，即事业编。
  • 事业单位将实行更加灵活的用人机制，更加注重人才的选拔和培养。
  • 事业单位将更加注重绩效管理，更加注重对工作人员的考核和评价。

三、事业编制改革的意义

  • 事业编制改革有利于提高事业单位的人员管理效率。
  • 事业编制改革有利于提高事业单位的绩效管理水平。
  • 事业编制改革有利于提高事业单位的社会化服务水平。
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事业单位未来编制走向

事业单位未来编制走向

  1. 事业编制将不会消失，但会进一步整合。
  2. 未来不再区分供养性质，只保留一种编制，即事业编。
  3. 有关依据：《中华人民共和国政府信息公开条例》第七条 各级人民政府应当积极推进政府信息公开工作，逐步增加政府信息公开的内容。
  • 国家建立事业单位岗位管理制度，事业单位实行编制制度。
  • 依据：《事业单位人事管理条例》第五条 国家建立事业单位岗位管理制度，明确岗位类别和等级。

国家确实在在进行事业单位的改制，但并不是要全面取消事业单位，而是取消部分事业编制。

  • 十八届三中全会的《决定》中明确表示，加快事业单位分类改革，推进有条件的事业单位转为企业或社会组织。
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事业编制改革新动向

事业编制改革正在进行中，未来事业编制将不会消失，但会进一步整合，不再区分供养性质，只保留一种编制，即事业编。

事业编制改革的主要内容：

  1. 取消部分事业编制，保留公益事业单位的编制。
  2. 对事业单位人员实行全员合同聘用制。
  3. 加强事业单位的绩效考核，提高事业单位的人员管理效率。

事业编制改革的意义：

  • 有利于事业单位的健康发展。
  • 有利于提高事业单位的人员管理效率。
  • 有利于促进事业单位的公平竞争。

事业编制改革的注意事项：

  • 事业单位人员要严格落实岗位职责，提高工作效率。
  • 事业单位要加强对人员的培训，提高人员的素质。
  • 事业单位要建立健全绩效考核制度，提高人员管理的效率。
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公立医院事业编制取消了吗？

公立医院事业编制依然存在，但未来仅作为国家对公立医院人员数量、规模进行总体把控的手段，对个人的意义将被弱化。

高校和公立医院或将取消事业编制

今年重点要研究编制创新改革，特别是高校、公立医院不纳入编制管理后对相关改革的影响。

外界分析，之所以要研究编制创新改革，跟事业单位养老金改革相关。

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