2024年养老金发放办法 - 2024年人社部养老金有重大调整

人社热问 2024年02月12日 05:00 66 人潮拥挤

养老金调整新政策

第一部分：定额调整

定额调整部分标准为：每人每月增加40元。

第一种：养老金高的退休人员多涨钱的情况。

假设老李基础养老金6280元，缴费年限40年，年龄65岁，上涨的养老金为：定额调整40元，挂钩缴费年限调整40元，挂钩基础养老金调整68元，总的上涨了148元。

北京养老金调整新政策具体如下：

统筹养老金。

以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费每满一年发给1%计算；

个人账户养老金。

养老金, 调整, 政策, 退休

2024年养老金上调幅度预测

2023年养老金上调幅度或为5%

据悉，2022年企业退休人员月平均养老金已突破3000元，因此，2023年养老金上调幅度或将保持在5%左右。

2021年，企业退休人员月平均养老金为2987元；
2022年，养老金上调比例为5%；
2023年，养老金上调幅度预计为5%左右。

养老金上调幅度与经济增长相关

养老金上调幅度与经济增长密切相关。2022年，我国经济增速有所放缓，但总体上仍保持稳定增长态势。因此，2023年养老金上调幅度预计不会大幅下降。

养老金上调幅度或将分地区差异化调整

考虑到我国各地经济发展水平差异较大，养老金上调幅度或将分地区差异化调整。经济发达地区养老金上调幅度可能高于经济欠发达地区。

养老金, 上调, 比例, 经济增长, 地区

养老金并轨：企业和机关事业单位退休人员养老金计算实现统一

所谓的养老金并轨，是指企业和机关事业单位退休人员的养老金计算实现统一的计算标准。在2014年9月之前，事业单位职工不需要缴纳养老保险，因此他们的养老金计算方式与企业单位不同，实际上形成双轨制。自2014年9月以后，事业单位职工也需要缴纳养老保险，养老金的计算方式与企业单位相同。这意味着企业退休人员和国家机关、事业单位的退休人员享有一样的养老金待遇。

养老并轨的意义

促进社会公平：养老金并轨结束了企业退休人员和国家机关、事业单位退休人员之间的不公平待遇，实现了养老金待遇的统一，使所有退休人员享有同等待遇，体现了社会公平。
减轻政府负担：在双轨制下，政府需要为机关事业单位退休人员支付额外的养老金，导致政府财政负担加重。养老金并轨后，政府只需要为所有退休人员支付同样的养老金，减轻了政府的财政负担。
促进养老金制度的可持续发展：在双轨制下，机关事业单位退休人员的养老金水平较高，而企业退休人员的养老金水平较低，导致养老金制度不平衡。养老金并轨后，所有退休人员的养老金水平统一，有利于养老金制度的可持续发展。

养老金并轨的现状